神奈川県出身1986年生まれ。青山学院大学卒業後、2009年 (株)トライアンフへ入社。リクルーターとして総合商社への出向などの経験を経て、2016年より、最年少執行役員として営業・マーケティング・採用の3部門を管轄し、5年間で約300％の売上拡大、6倍の組織規模成長を経験する。2018年8月渡米留学、UC BerkeleyでHRを学ぶ機会に恵まれる。帰国後2020年4月1日に株式会社Everyを設立し、6月1日から事業を開始。米国最大級の資格団体HRCIにてグローバルHR資格（SPHRi/GPHR）を保有している。

保有資格：
・Senior Professional in Human Resources – International (HRCI)
・Global Profession Human Resources (HRCI)
・The Science of Happiness (UC Berkeley)
・DiSC認定トレーナー
・HR Management and Analytics: Unlock the Value of Human Capital(The Wharton School)
・ピープル・アナリティクス(authorized by the University of Pennsylvania)
・ポジティブ・サイコロジー・ワークショップ（Japan Positive Psychology Institute）、他

北海道出身 1983年生まれ。
東工大 大学院修士課程終了後、2007年東洋エンジニアリング株式会社に入社。プロジェクトエンジニアとして海外案件にてプロジェクトマネジメント業務担当。組織を強くするためのソフトとハードへの取り組みに情熱を持って人事部人材開発へ異動後、数人のメンバーをリードし、新人研修・新任管理職研修・部長研修・グローバルリーダー育成研修など企画・運営を経験。その後経営企画部の１グループを担当後、労働組合執行委員長を経験。国際色豊かな職場環境での協働業務やリーダーシップに強みを持つ。2022年5月より、現職である外資系製薬会社にてHRBPとして組織の持つ可能性の発揮に向けて邁進中。

2020年よりCTIにてトレーニングを受け、2021年11月に米国CTI認定のCPCCを取得。それぞれの個人の中にある希望や願い・興味に好奇心を向け、個人やより本来の姿で活躍できることを願って伴想中。人事・人材系プロフェッショナルや海外駐在員(代表)、企業トップ、個人事業主、学生など様々な方のコーチとして500時間を超えるセッションの提供を実施。

保有資格：
・　米国CTI認定CPCC (Certified Professional Co-Active Coach®︎)
・　Trained facilitator of LEGO®︎ SERIOUS PLAY®︎ method and materials
・　Hogan Assessments認定コーチ
・　Points of You®︎ Explor
・　JPPI認定ポジティブ心理学プラクティショナー
・　NLPプラクティショナー

福岡県出身1990年生まれ。
中央大学卒業後、2013年 (株)トライアンフへ入社。
マーケターとして広告運用・販売戦略全般を担当後、2017年よりマネージャーとして戦略構築全般を担う。代表の松澤とは当時の上司と部下という関係性で、新規事業を2つほど手掛けながら苦楽を共にする。
その他、リクルーターとして主にIT系企業の新卒・中途採用プロジェクトマネジメントを2年ほど経験し、面接官としての経験を積みながら、マーケティングとデータオリエンテッドアプローチに強みを持つ。

2020年9月1日、株式会社Everyにジョインし、ピープルデータサイエンティストとしてクライアント向けにデータに基づくコンサルティングを行っている。

保有資格：
G検定（一般社団法人日本ディープラーニング協会）